¿Qué entiende por Gestión del Conocimiento?
La gestión
del conocimiento es una nueva
cultura empresarial, una manera de gestionar las organizaciones que sitúa los recursos humanos como el principal activo y
sustenta su poder de competitividad en la capacidad de compartir la información
y las experiencias y los conocimientos individuales
y colectivos.
¿A que llamamos empowerment?
Empoderamiento se refiere al proceso de dotar de
herramientas a un individuo, grupo o comunidad para alcanzar todo su potencial
para el mejoramiento integral de su vida. En cambio, el término en inglés se
remite al área de recursos humanos.
¿Cuáles son las características del Conocimiento tácito?
En el conocimiento
tácito se hace
referencia al conocimiento
que únicamente la
persona conoce y que es difícil
explicar a otra persona. Puede estar compuesto por: Ideas, experiencias,
destrezas, habilidades, costumbres, valores, historia, creencias.
¿Cuáles son los principales recursos Web, que necesita el
Emprendedor?
En la actualidad, los recursos tecnológicos
son una parte imprescindible de las empresas o de los hogares. Es que la
tecnología se ha convertido en una aliado clave para la realización de todo
tipo de tareas.
• Una empresa que cuenta con computadoras
modernas, acceso a Internet de alta velocidad, redes informáticas internas,
teléfonos inteligentes y equipos multifunción estará en condiciones de competir
con éxito en el mercado, más allá de las características propias de sus
productos o servicios.
• Los recursos tecnológicos ayudan a desarrollar las operaciones cotidianas
de la empresa, desde la producción hasta la comercialización, pasando por las
comunicaciones internas y externas y cualquier otra faceta.
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